怎样才算是善待离职员工_新加坡纹绣艺术学院,纹绣师进修基地
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怎样才算是善待离职员工

2014-01-14 16:10:33   来源:新加坡纹绣艺术学院

  其实作为一个英明的美容院老板是最需要懂得倡导人性化管理,每每有员工要离职,都需要积极与员工沟通,了解员工离职的原因,并会诚恳地

  其实作为一个英明的美容院老板是最需要懂得倡导人性化管理,每每有员工要离职,都需要积极与员工沟通,了解员工离职的原因,并会诚恳地就员工个人发展问题给出建议。不仅如此,其实还需要在员工离职时给予一定补助,让员工即便离开,也能顾念到老板对自己的好而不带走顾客。离职管理是美容院防范员工带走顾客资料的重要环节。如果老板在员工离开时恶意刁难,必然带来员工的逆反心理,有的员工出于报复,会顾客带走美容院的顾客资源。所以说这样的做法非常聪明,动之以情,晓之以利,让员工对老板产生愧疚感,自然不会再做出伤害老板利益的事。

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